Đảng uỷ Tổng công ty triển khai thực hiện trách nhiệm giải trình, thúc đẩy tinh thần chủ động và nâng cao hiệu quả thực thi nhiệm vụ

Nhằm tăng cường kỷ cương, kỷ luật, nâng cao hiệu lực lãnh đạo, chỉ đạo và chất lượng thực thi nhiệm vụ trong toàn Tổng công ty, Ban Thường vụ Đảng uỷ Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã ban hành Kế hoạch số 07-KH/ĐU về triển khai thực hiện Chỉ thị số 53-CT/TW của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với việc thực hiện trách nhiệm giải trình của tổ chức, đơn vị và cá nhân trong thực thi nhiệm vụ.

Việc triển khai được xác định là một trong những giải pháp quan trọng nhằm cụ thể hoá tinh thần đổi mới phương thức lãnh đạo, tăng cường kỷ luật, kỷ cương, nâng cao chất lượng điều hành và phát huy vai trò, trách nhiệm của mỗi tập thể, cá nhân trong quá trình thực hiện nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ sản xuất kinh doanh và công tác xây dựng Đảng tại Tổng công ty.

Theo đó, toàn hệ thống tập trung thực hiện cơ chế điều hành theo nguyên tắc “6 rõ”: rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm, rõ thẩm quyền, rõ thời gian, rõ kết quả/sản phẩm; bảo đảm mỗi nhiệm vụ đều có đầu mối chịu trách nhiệm chính, có cơ chế theo dõi, kiểm tra, đánh giá và kịp thời tháo gỡ khó khăn trong quá trình triển khai thực hiện.

Điểm nhấn quan trọng của Kế hoạch là yêu cầu nâng cao tinh thần chủ động, trách nhiệm và tính tiên phong của người đứng đầu cấp uỷ, đơn vị; khuyến khích cán bộ, đảng viên mạnh dạn đổi mới, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì mục tiêu chung. Trách nhiệm giải trình không chỉ được thực hiện khi phát sinh tồn tại, hạn chế mà còn được triển khai chủ động trong quá trình lãnh đạo, điều hành đối với các nhiệm vụ trọng tâm, các lĩnh vực nhạy cảm, phức tạp hoặc có tác động lớn đến hoạt động của đơn vị.

Thông qua việc rà soát, hoàn thiện quy chế, quy trình quản lý; phân công nhiệm vụ theo hướng minh bạch, cụ thể; tăng cường kiểm tra, giám sát và gắn trách nhiệm giải trình với công tác đánh giá cán bộ, Tổng công ty hướng tới xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, trách nhiệm, hiệu quả và thực chất hơn.

Đây cũng là cơ sở quan trọng để các cấp uỷ, đơn vị chủ động nâng cao chất lượng quản trị, điều hành; phát huy tinh thần phối hợp, đồng hành giữa các bộ phận; kịp thời nhận diện, tháo gỡ khó khăn, hạn chế phát sinh rủi ro, góp phần bảo đảm tiến độ, chất lượng và hiệu quả thực hiện các nhiệm vụ được giao.

Đảng uỷ Tổng công ty tin tưởng rằng, với tinh thần trách nhiệm, đoàn kết, chủ động và quyết tâm đổi mới, các cấp uỷ, tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên và người lao động trong toàn hệ thống sẽ tiếp tục phát huy truyền thống, nỗ lực hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; đóng góp tích cực vào việc thực hiện thắng lợi các mục tiêu sản xuất kinh doanh, xây dựng Đảng và phát triển bền vững của Tổng công ty trong giai đoạn mới.